DR do Bem: como discussões periódicas podem fortalecer o relacionamento
Em relacionamentos, a famosa “DR” (Discussão de Relacionamento) nem sempre tem uma reputação positiva. Para muitos, falar sobre o que incomoda é […]
Tag: Inteligência emocional
Orientação vocacional e profissional – um caminho para decisões conscientes
A escolha profissional é uma das etapas mais significativas na vida de um indivíduo. Esse processo pode gerar incertezas, angústias e até […]
Infidelidade e traição: causas, consequências e caminhos para a superação
A infidelidade é um tema que frequentemente surge tanto em sessões de terapia quanto nas conversas do cotidiano, despertando intensas emoções e […]
Do medo à ação: a psicologia por trás do compromisso e da ousadia
“Antes do compromisso, há hesitação, a oportunidade de recuar, uma ineficácia permanente.Em todo ato de iniciativa (e de criação), há uma verdade […]
Pedocracia: o fenômeno da “ditadura” infantil na relação parental
A “pedocracia” é um conceito emergente que descreve uma inversão nas normas tradicionais de autoridade parental, onde as crianças assumem um papel […]
Análise Psicológica de “O Pequeno Príncipe”: amor, amizade, crescimento e maturidade
“O Pequeno Príncipe” de Antoine de Saint-Exupéry é uma obra rica em simbolismos que aborda temas profundos como amor, amizade, crescimento e […]
A Síndrome de Superman: um olhar psicológico
A Síndrome de Superman, também conhecida como Complexo de Super-Herói, é um fenômeno psicológico onde o indivíduo sente a necessidade compulsiva de […]
As 5 linguagens do amor: uma perspectiva psicológica
As relações humanas são complexas e multifacetadas, sendo influenciadas por uma vasta gama de fatores emocionais, psicológicos e sociais. Uma teoria que […]
Amor platônico: sentimentos e implicações
O amor platônico é um conceito que se originou com o filósofo grego Platão, que descreveu um tipo de amor que transcende […]
Dicas e ferramentas da psicologia para Gestão de Pessoas
A gestão de pessoas é uma área fundamental em qualquer organização, pois lida diretamente com o desenvolvimento, motivação e bem-estar dos colaboradores. […]